Job Purpose
The Ambulance Driver’s primary role is to safely transport DCA staff, equipment and other materials as required and to ensure the ambulance is clean, well maintained and ready for operational use. The Ambulance Driver will also assist the Medic as required with loading and offloading equipment, participate in CASEVAC training and exercises, and undertake other duties related to the safe operation of the ambulance.
الهدف الوظيفي
تتمثل المهمة الرئيسية لسائق سيارة الإسعاف في النقل الآمن لموظفي منظمة المساعدات الكنسية الدنماركية والمعدات والمواد الأخرى حسب الحاجة، وضمان بقاء سيارة الإسعاف نظيفة، ومُصانة بشكل جيد، وجاهزة للاستخدام التشغيلي في جميع الأوقات.
كما يدعم سائق سيارة الإسعاف المسعف عند الحاجة في تحميل وتنزيل المعدات، ويشارك في التدريبات والتمارين الخاصة بإخلاء المصابين، بالإضافة إلى تنفيذ المهام الأخرى المرتبطة بالتشغيل الآمن لسيارة الإسعاف.
Functional Responsibilities
المسؤوليات الوظيفية
قيادة سيارة الإسعاف وفق توجيهات المسعف
الإلمام بمسار إخلاء المصابين من كل موقع عمل، وفق الإحاطات المقدمة من قائد الفريق
التقيد التام بقوانين وأنظمة المرور السورية وبسياسة القيادة والمركبات المعتمدة لدى المنظمة
عدم نقل أي أشخاص غير مخولين باستخدام مركبات المنظمة
التأكد من استخدام جميع الركاب لأحزمة الأمان في جميع الأوقات
قيادة المركبة بطريقة آمنة تحترم مستخدمي الطريق الآخرين وتضمن الاستخدام السليم للمركبة
التأكد من تزويد سيارة الإسعاف بالوقود بشكل كافٍ والحفاظ على نظافتها وصيانتها وجاهزيتها للاستخدام التشغيلي
ضمان أمن وسلامة سيارة الإسعاف ومحتوياتها، بما في ذلك إغلاق الأبواب والنوافذ عند الضرورة
المساعدة في تنفيذ بعض مهام الشراء البسيطة عند الطلب
التأكد من وجود جميع الوثائق المطلوبة للمركبة، ومعدات الطوارئ، وأدوات الإصلاح داخل سيارة الإسعاف
العمل بروح الفريق والتعاون مع أعضاء الفريق الآخرين واتباع توجيهات وتعليمات قائد الفريق
تمثيل قيم التنوع والشمول بشكل إيجابي والمساهمة في تعزيز روح الفريق
الحفاظ على السلوك المهني في جميع الأوقات باعتباره ممثلاً للمنظمة والتصرف بما ينسجم مع ذلك
العمل وفق القيم الأساسية للمنظمة
تمثيل المنظمة كسفير إيجابي لقيمها ورسالتها
المشاركة في الاجتماعات ذات الصلة عند الحاجة
الالتزام بسياسات وإجراءات المنظمة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: سياسة تكافؤ الفرص ومدونة السلوك، وسياسة الكرامة في مكان العمل.
المشاركة في برامج التدريب والتطوير المناسبة وتطبيق المعارف والمهارات المكتسبة منها في العمل
تنفيذ أي مهام أخرى ذات صلة بالوظيفة تُكلف بها الإدارة
إجراء الفحوصات اليومية لسيارة الإسعاف والإبلاغ عن أي أعطال أو إصلاحات مطلوبة إلى قائد الفريق ومسؤول اللوجستيات
التنسيق مع مسؤول اللوجستيات بوقت كافٍ بشأن احتياجات المركبة من الوقود أو الصيانة أو الخدمة الدورية
تسجيل تفاصيل جميع الرحلات وعمليات التزويد بالوقود يومياً في سجل المركبة المعتمد
Your Profile
As a person we expect that you resonate with our purpose, and we imagine you have the following as minimum required knowledge & experience:
المؤهلات والخبرات المطلوبة
شهادة التعليم الأساسي كحد أدنى
رخصة قيادة سارية المفعول من الفئة ج
خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال القيادة في وظيفة مماثلة
مهارات تواصل جيدة
القدرة على التنظيم والعمل تحت الضغط
يُعد الإلمام بعمل المنظمات غير الحكومية الدولية والالتزام بالعمل الإنساني ميزة إضافية.
How to apply
Applications must be submitted by clicking on the below "Apply" button. Only applications submitted here will be taken into consideration. The closing date for applications is 05 November 2026.
Applications will be reviewed on a rolling basis, and early applications are strongly encouraged. Only shortlisted candidates will be notified and may be required to complete a technical test prior to the interview. Please note that this vacancy may close earlier than the stated deadline should a sufficient number of qualified candidates be identified during the recruitment process.
We encourage you to apply
All interested candidates irrespective of age, gender, race, religion, sexual orientation, abilities, or ethnic affiliation are encouraged to apply for the vacancy. DCA conducts an anti-terror check as part of the recruitment process. It is a prerequisite that you pass this check and maintain this status throughout your employment with us. Everyone applying for a job with DCA must be ready to comply with our Code of Conduct, Staff Policy on the Prevention of Sexual Exploitation, Abuse and Harassment and our Child Safeguarding Policy.
كيفية التقديم
يُرجى تقديم الطلبات من خلال الضغط على زر "التقديم "عبر منصة التوظيف المخصصة
آخر موعد للتقديم: 05 تشرين الثاني 2026
سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر، لذلك نشجع المرشحين المؤهلين على التقديم في أقرب فرصة. سيتم التواصل فقط مع المرشحين المدرجين على القائمة المختصرة، وقد يُطلب منهم إجراء اختبار فني قبل المقابلة
يرجى العلم بأن الشاغر قد يُغلق قبل الموعد المحدد في حال تم تحديد عدد كافٍ من المرشحين المؤهلين أثناء عملية التوظيف
ترحب المنظمة بجميع المتقدمين المؤهلين بغض النظر عن العمر أو الجنس أو العرق أو الدين
يُعتبر اجتياز مرحلة التحقق والمراجعة ضمن إجراءات المنظمة شرطاً أساسياً للتوظيف والاستمرار في العمل لدى المنظمة. كما يُشترط الالتزام بمدونة السلوك الخاصة بالمنظمة، وسياسات منع الاستغلال والإساءة والتحرش، وسياسة حماية الطفل
ندعو جميع المؤهلين والمهتمين إلى التقدم لهذه الفرصة والانضمام إلى جهودنا الإنسانية لإحداث أثر إيجابي ومستدام في حياة المجتمعات المتضررة